Beiträge zur Organisationspsychologie

Format: Schriftenreihe, Monographische Schriftenreihe
Sprache: Deutsch
veröffentlicht: Stuttgart: Verl. f. Angewandte Psychologie, 1985-
Schlagworte:
RVK-Klassifikation: CW 3000Ähnliche Treffer finden
CW 4500Ähnliche Treffer finden
77.00Ähnliche Treffer finden
Tags: Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!

Einzelbände

Band Jahr Titel
1 1985 Organisationspsychologie und Unternehmenspraxis Perspektiven der Kooperation ; [1. Hohenheimer Gesprächstage zur Organisationspsychologie, Oktober 1983] hrsg. von Heinz Schuler und Willi Stehle. Mit Beiträgen von Hermann Brandstätter ...
2 1990 Biographische Fragebogen als Methode der Personalauswahl hrsg. von Heinz Schuler und Willi Stehle. Mit Beitr. von Erich Barthel ...
3 1992 Assessment Center als Methode der Personalentwicklung hrsg. von Heinz Schuler und Willi Stehle. Mit Beitr. von Cynthia Bentson ...
4 1991 Beurteilung und Förderung beruflicher Leistung hrsg. von Heinz Schuler
5 1991 Arbeitszufriedenheit hrsg. von Lorenz Fischer. Mit Beitr. von Ingwer Borg ...
6 1989 Innovation und Organisation die Initiierung von Innovationsprozessen in Organisationen von Wolfgang Meissner. Mit einem Vorw. von Lutz von Rosenstiel
7 1992 Qualitätszirkel in der Arbeitswelt Ziele, Erfahrungen, Probleme hrsg. von Walter Bungard. Mit Beitr. von M. Ackermann
8 1990 Berufliche Veränderung von Führungskräften Untersuchung zu den zugrundeliegenden Entscheidungs- und Motivationsprozessen von Walter Jochmann
9 1993 Personalmarketing hrsg. von Klaus Moser ...
10 1991 Eignungsdiagnostik in Forschung und Praxis psychologische Information für Auswahl, Beratung und Förderung von Mitarbeitern hrsg. von Heinz Schuler und Uwe Funke
11 1995 Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz in Organisationen hrsg. von Carl Graf Hoyos und Gerd Wenninger
12 c1992 Konflikte in Organisationen Formen, Funktion und Bewältigung von Erika Regnet
13 1993 Personalauswahl im europäischen Vergleich von Heinz Schuler; Dörte Frier; Monika Kauffmann
14 1994 Das Assessment Center Konstruktvalidität und Dynamisierung ; eine Metaanalyse und ein Experiment zur psychologischen Bedeutung des Assessment Centers von Günter Scholz