Heinitz, K.(2018). Positive organizational behavior: Longitudinal effects on subjective well-being. PLOS ONE, 13(6), e0198588. doi:10.1371/journal.pone.0198588
MLA ZitierstilHeinitz, Kathrin. "Positive Organizational Behavior: Longitudinal Effects On Subjective Well-being". PLOS ONE, 13.6 ( 2018 ): e0198588.
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